崗位職責：
1.五年以上大型商業(yè)招商經(jīng)理、總監等崗位工作經(jīng)歷，具備豐富的社會(huì )資源、豐富的招商渠道；
2. 能獨立開(kāi)展工作，成熟穩重；
3.全面負責項目的研究、規劃設計、招商定位工作，對招商工作進(jìn)行推廣活動(dòng)；
4. 對外進(jìn)行宣傳，在擴大公司影響力的同時(shí)，尋找客戶(hù)資源，為公司提供市場(chǎng)及招商策劃方案，并協(xié)助實(shí)施與監控；
5. 與有意向投資的公司或客戶(hù)進(jìn)行廣泛接觸，負責品牌商家及大客戶(hù)的談判與接洽，客戶(hù)關(guān)系維護，并建立品牌商家信息資料庫，對招商重點(diǎn)客戶(hù)數據進(jìn)行有效分析，掌握客戶(hù)需求并提出開(kāi)展招商洽談；
6. 負責制訂項目的招商策略、招商預算及招商執行計劃。管理規范商戶(hù)，建立健全各項招商管理制度；協(xié)助完成各種招商說(shuō)明會(huì )及推薦會(huì )等活動(dòng)的召開(kāi)舉行；
7.負責組織與經(jīng)銷(xiāo)商會(huì )議，以招商進(jìn)駐為目標，認真講解招商政策， 回答客戶(hù)疑問(wèn)；
8.做好本部門(mén)招商人員的招商管理及日常管理工作；
9.及時(shí)掌握本部招商人員的客戶(hù)情況；處理招商人員遇到的疑難問(wèn)題；
10.組織本部門(mén)招商人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓，提高招商人員專(zhuān)業(yè)水平；
11.負責協(xié)助上級制定經(jīng)銷(xiāo)商管理辦法，合理化管理流程。規范運作并持續優(yōu)化，帶領(lǐng)團隊完成招商目標。
任職要求：
1.30歲以上，性別不限， 經(jīng)濟、金融、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、五年以上大型商業(yè)地產(chǎn)（綜合體/商貿城）及商貿物流園區行業(yè)領(lǐng)域、招商、運營(yíng)管理等工作經(jīng)驗，五年以上同崗位工作經(jīng)歷，熟悉商貿物流園區或商業(yè)地產(chǎn)前期策劃、招商及經(jīng)營(yíng)管理的全過(guò)程；熟悉招商、招租合同條款和定價(jià)策略，各商業(yè)場(chǎng)所的市場(chǎng)定位、商城布局及商場(chǎng)的整體運作，有大規模招商項目的成功案例；
3.具備豐富的團隊管理經(jīng)驗、具有良好的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng )造性、具有較強的分析判斷能力、思維敏捷、勇于創(chuàng )新。
4.具備較高道德觀(guān)和社會(huì )責任感，有激情、有創(chuàng )新，有著(zhù)良好的溝通能力、團隊管理能力、積極配合公司的戰略發(fā)展；
5.具備極強的領(lǐng)導才能和組織開(kāi)拓能力，很強的觀(guān)察力、分析力、應變力，商務(wù)談判與計劃執行能力；
?
