獵頭職場(chǎng)：2019年高薪的工作有哪些？ 工作的本質(zhì)就是想擁有更高的薪資，改善自己的生活品質(zhì)，那接下來(lái)大家就要注意了，在明年2019年高薪的職業(yè)究竟有哪些？? 1. 電商? 自
獵頭職場(chǎng)：主管對員工費力不討好的5件事兒，以后千萬(wàn)別這么干啦！ 有的主管非常盡職盡責，自以為很熱心地在幫助員工把工作做好，但結果往往和預期的不一樣，員工不僅不感激，甚至還有怨言！主管表示很受傷，為啥
獵頭職場(chǎng)：領(lǐng)導心性須打磨，做到以下10個(gè)不，大將之才非你莫屬！ 做事先修心，心性決定境界。作為領(lǐng)導，負管理之責，沒(méi)有好的心性難成大器。沉穩、公正、擔當，這些都是優(yōu)秀領(lǐng)導者的典型特征，如何能具備這樣的
獵頭職場(chǎng)：這里有一份獵頭公司的培訓話(huà)術(shù)，請您查收 話(huà)術(shù)，說(shuō)話(huà)的藝術(shù)，察言觀(guān)色，口吐生蓮，往往能夠洞悉別人心理，也可以影響動(dòng)搖候選人的思想。? 很多獵頭新手都十分恐懼打電話(huà)，久而久之，沒(méi)有
獵頭職場(chǎng)：?jiǎn)T工深?lèi)和唇^的領(lǐng)導7種行為，想帶出好團隊，就千萬(wàn)別這么干 沒(méi)有哪個(gè)主管不想把團隊帶好，關(guān)于如何帶好團隊，有很多的方法和經(jīng)驗告訴我們應該怎么做?？墒悄阒滥男┮欢ú荒茏鰡?？站在員工的角度，哪
職場(chǎng)：接到獵頭電話(huà)，該怎么辦？ 近幾年，獵頭公司在公眾視野中出現的頻率越來(lái)越高。很多職場(chǎng)人士在工作崗位工作一段時(shí)間后，就會(huì )接到獵頭陸陸續續打過(guò)來(lái)的電話(huà)。如果接到獵頭電話(huà)，那么恭喜你，說(shuō)明你的能力得到
獵頭職場(chǎng)：主管怎么當才能讓老板滿(mǎn)意？你需要留心這5件事兒！ 關(guān)于如何做好一個(gè)主管，有很多文章進(jìn)行過(guò)討論，但是大多是從管人管事的角度出發(fā)的，實(shí)際上，主管的角色不止如此，還有一層很關(guān)鍵的含義就是老板眼中
知名獵頭分享 ：誰(shuí)在抵制你的工作？ 面對事權帶來(lái)的“權力”與“權益”，老板很難界定誰(shuí)從公司利益出發(fā)做事，誰(shuí)在做事的過(guò)程中謀求私利。老板能知道誰(shuí)濫用權力
獵頭公司談職場(chǎng)：團隊沒(méi)有戰斗力？別說(shuō)隊伍不好帶，多半是管理者有如下7種錯誤！ 總有人說(shuō)帶隊伍不容易，現在的人個(gè)性張揚，不好管理。我認為這是給自己管理能力不佳尋找借口，沒(méi)有不好帶的團隊，只有不會(huì )帶的主
獵頭職場(chǎng)：隊伍怎么帶最有效？牢記這5句話(huà)，管人管事很簡(jiǎn)單！ 經(jīng)常聽(tīng)人說(shuō)，現在的年輕人個(gè)性張揚，隊伍越來(lái)做不好帶了。我對這句話(huà)很不認同，從來(lái)沒(méi)有不好帶的團隊，只有不會(huì )帶的主管。天底下沒(méi)有完全好用的員工
